广水市第一人民医院是一所集医疗教学康复保健于一体的二级甲等医院医院党委以创建省级文明单位为契机进一步深化内部改革强化科学规范管理推动文明优质服务医院的综合实力明显增强2005年业务收同比增长24.5%全院住院病人突破1.2万人次门诊量达22万人次同比分别增长了9.2%和11.3%两年来该院先后被国家卫生部中华医院管理学会授予“全国首批百姓放心示范医院”被随州市人民政府授予“最佳文明单位”等荣誉称号
   党委重视工作务实医院党委始终把文明创建工作作为增强医院综合实力提高医院市场竞争力的重要工作常抓不懈积极开展“创建学习型组织争做知识型职工”活动成立了以党委书记院长为主要负责人的文明创建领导小组形成了由党委办公室重点负责党工团齐抓共管的领导体制和工作机制做到规划明确队伍健全措施落实活动丰富经费保证党委一班人牢记为人民服务的宗旨班子团结廉政务实开拓作风民主医院成立了工会委员会坚持职工代表大会制度凡重大决策都听取群众意见提高了决策的科学性医院建设日新月异工作条件和职工生活环境明显改善
   文明创建深入扎实医院制定了文明创建规划签定了科主任综合目标责任书将文明创建纳入各科综合目标年度考核开展争创“文明科室”“文明窗口”“文明优质示范科室”等系列活动各科室班组制定了争创的实施方案将创建工作层层落实医院还评选出“十佳医生”“十佳护士”“文明优质服务标兵”举办“随州市卫生系统先进个人”和“人民的好医生张应天”事迹报告会在职工中掀起学先进比贡献的热潮医院的党风行风和民风明显改善工作效率明显提高医院被市文明委市卫生局评为“文明诚信单位”
   道德规范行风端正运用多种形式对干部职工进行爱国主义集体主义社会主义教育和形势政策教育努力实践“公民道德建设实施纲要”组织了“讲诚信树自信做有责任勇于进取的医务工作者”知识竞赛；在各科开展以“诚信”为主题的大讨论倡导“爱岗敬业诚实守信办事公道服务群众奉献社会”的职业道德规范；积极开展“创建学习型组织争做知识型职工”活动深入开展社会公德职业道德家庭美德教育涌现了不图名利捐款为外地患者垫付医疗费长期坚持义务为敬老院的孤寡老人作保健医生等先进事迹该院积极组织全院职工为患病的城郊中学学生常某捐款10000余元市电视台还专题报道职工吴静何敬敏坚持多年热情为患者服务的先进事迹……
   科教文化丰富多彩医院十分重视人才培养智力投资外出进修培训参观的业务人员逐年增加与湖北省人民医院和同济医院成立技术协作单位有5位中青年业务骨干在职研究生毕业两年来邀请省内外知名教授来院讲学20次举办全院性学术讲座40余次；在各级医学期刊上发表论文近100篇；有4项科研成果获湖北省重大科技成果奖达国内领先水平2项成果达国内领先水平医院注重文化建设确立了“团结奉献弘扬国粹务实诚信开拓创新”的医院精神拍摄了医院文明创建专题片增强了职工的责任感及集体荣誉感
   美化环境面貌一新医院积极筹措资金新建了十二层住院部大楼和三里河社区医院门诊区域宽敞明亮布局合理挂号收费药房实行开放透明式服务和微机化管理门诊电子显示屏电子触摸屏操作方便改造了住院部病房增设了卫生间配备了空调电视热水器和供暖设施实现了中心呼叫中心供氧；儿科诊区装饰了儿童喜爱的动物卡通画配备了闭路电视儿童娱乐设施医院绿树成荫鸟语花香亭台楼榭小桥流水为病人营造了环境似花园温馨舒适的就医环境