成都：2004年重点培养紧缺人才

　　今年，成都将重点培养外经贸的人才、熟悉国际经济法律的人才、善于创新的高技术人才、有创业精神和能力的企业家及其他高级经营管理人才、国际金融人才等紧缺人才。12日召开的成都市组织工作会议公布了2004年成都的人才发展战略。目前，成都市人才总量在全国位居前列，但对地方经济社会发展推动不够；人才质量不低，但与全市产业结构调整的需求不相适应。

来源：天府早报

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